Publikuar: Sht 09 2024 01:11

Kerkohet Menaxher Dyqani

Publikuar: Sht 09 01:11

Shikime: 1

Sektori:Të tjera Lloji i njoftimit:Kërkohet punë Njoftim nga: Person fizik Komuna:Tiranë

Njoftim për Punë: Menaxher Dyqani

Vendndodhja: Qendra Tregtare Toptani

Orët e punës: 40 orë në javë, me fleksibilitet për ditët dhe orët, bazuar në nevojat e biznesit.

Paga: Konkurruese në treg, bazuar në qarkullimin dhe fitimin e dyqanit.

Përshkrimi i pozicionit:
Jemi në kërkim të një Menaxheri energjik, kreativ dhe të motivuar për të drejtuar një nga dyqanet tona në Qendrën Tregtare Toptani.
Si Menaxher Dyqani, do të jeni përgjegjës për menaxhimin e plotë të dyqanit, duke përfshirë zhvillimin e ekipit, përmirësimin e përvojës së klientëve, menaxhimin e stokut, planifikimin e porosive dhe përmbushjen e objektivave financiare dhe operacionale.
Përgjegjësitë kryesore:
• Menaxhimi i ekipit: Krijoni dhe mbani sistemet e duhura të komunikimit brenda ekipit, duke udhëhequr me shembull dhe ofruar feedback të rregullt për përmirësimin e përvojës së klientëve.
• Shitjet dhe analiza e biznesit: Kuptoni dhe analizoni faktorët që ndikojnë në biznes, përfshirë shitjet mesatare dhe raporte të tjera financiare, duke ndarë rezultatet me ekipin dhe zbatuar ide për përmirësim.
• Menaxhimi i stokut dhe planifikimi i porosive: Siguroni që dyqani të jetë gjithmonë i furnizuar me produkte të freskëta dhe të nevojshme, duke menaxhuar stokun në mënyrë efikase dhe duke planifikuar porositë në kohë për të shmangur mungesat ose mbifurnizimet.
• Arritja e objektivave dhe performanca e dyqanit: Jeni përgjegjës për arritjet dhe performancën e përgjithshme të dyqanit, duke siguruar që të përmbushen targetet e përcaktuara dhe parametrat e matjes së ecurisë në biznes.
• Mirëmbajtja e dyqanit: Siguroni që dyqani të jetë gjithmonë i pastër, i rregullt dhe me stok të freskët, si dhe të gjitha zonat e pasme të dyqanit të jenë të sigurta dhe të këndshme për ekipin.
• Menaxhimi financiar: Përdorni llogaritë menaxheriale për të monitoruar progresin e dyqanit dhe të siguroheni që shpenzimet operative dhe marzhi të jenë në përputhje me buxhetin.
• Rekrutimi dhe zhvillimi i stafit: Zgjidhni dhe trajtoni anëtarët e ekipit bazuar në nevojat e biznesit. Siguroni që ekipi të ketë aftësitë e duhura për të përmbushur rolet e tyre dhe të krijoni mundësi për zhvillimin e tyre profesional.
Kërkesat:
• Aftësi të forta udhëheqëse dhe përvojë në menaxhimin e një ekipi.
• Kreativitet dhe aftësi për të gjeneruar ide të reja për përmirësimin e performancës së dyqanit.
• Aftësi të forta analitike për të analizuar dhe kuptuar treguesit kryesorë të biznesit.
• Njohuri të mira në Excel dhe PowerPoint për të analizuar të dhënat dhe prezantuar rezultatet.
• Përvojë në menaxhimin e stokut dhe planifikimin e porosive.
• Përgjegjësi për arritjen e targeteve dhe matjen e performancës së biznesit.
• Përvojë e mëparshme në menaxhim është e dëshirueshme.
• Gjuha angleze është e detyrueshme.
• Fleksibilitet për të punuar në orë të ndryshme dhe për të udhëtuar kur është e nevojshme.
• Përkushtim për të ofruar shërbim të shkëlqyer ndaj klientit dhe për të përmirësuar përvojën e tyre në dyqan.
Nëse jeni një lider me pasion për zhvillimin e njerëzve dhe për menaxhimin e një biznesi të suksesshëm, aplikoni tani duke dërguar CV-në tuaj në [email protected] deri më 29/09/2024